Job Detail

About Swedish Committee for Afghanistan (SCA)

SCA Background

The Swedish Committee for Afghanistan (SCA) has been working in Afghanistan since 1982, presently managing development Programs concerning Health, Education, Rural Livelihoods and Community Governance, with a total annual budget of roughly USD 40 million. The total number of staff is slightly over 7,386.During the last 10 years SCA has undertaken a change process moving from a primarily humanitarian service delivery approach towards more of a developmental role, putting increasing emphasis on capacity development, rights-based programming, and outcome orientation. The mission of SCA is to empower individuals, communities, and local organizations, primarily in rural areas and with particular focus on women, girls, boys and vulnerable groups such as people with disabilities, so that they may participate fully in society and influence their own development. SCA is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants are considered for employment based on their skills, abilities, and experience without regard to age (18-65 years), ethnicity, religion, marital status, gender, or physical disability.

Job Description

:کاری ساحه

 د روانی ټولنیز مشاورو اړوند مسایلو پر وخت مدیریت او فعالانه ونډه اخیستل

مهم مسولیتونه

.په ګروپی او فردی ډول سره د روانی ټولنیز حمایوی مشورو برابرول د افعانستان لپاره د سویډن کمیټی د پالیسی مطابق

.روانی اوټولینزو فعالیتونوکی ته جدی پاملرنه

.په روانی اوټولنیزو مرحلوکی د ټولنی هڅول اوونډه اخستل

.د روانی اوټولنیزو مشورو په برخوکی تشکیل شویوګروپونوته د وړتیاوو لوړونی معلومات ورکول

.په روغتیایی مرکز کی دروانی اوټولنیزو خدمتونو په اړه عامه پوهاوی ورکول

.دټولنی په کچه دروانی اوټولنیزو مشورو په اړه عاهه پوهاوای ورکول

.د وړتیاوو لوړونی د پلان پربنسټ دروغتیایی مرکزدټریننګونو په پلان کی او په نورو اړینو ټریننګونو کی برخه اخسیتل

.د روانی اوټولنیزو مشورو په اړه د روغتیا ساتني د مسوولینو له لورې د ورته نورو فعالتیتونو پرمخ وړل

.دروانی اوټولنیزو مشورو اړوند راپورونو جوړول

ارزښتونه، ځواب وینه او  ریښتونوالی

دخپل کار مسولیت په غاړه واخلی او د اداری د موخو د تر لاسه کولو لپاره په یواځی توګه او په یا په ګروپ کی په ریښتونی ډول هڅه وکړی.

نوښتګر او باهمته

د نوښتونو له لاری د نورو په ژوند کی د تفاوت رامینځ ته کول او پرمختګ ته ژمنه

همکاری

د ټیم د همکارانو سره د موثرو اړیکو ساتنه او دوام د حمایوی، ډیپلوماتیکو او د ښو مهارتونو له لاری

Skills Required

• COMMUNICATION
• English Fluency
• computer skills

Submission Guideline:

• SCA actively promotes and encourages women and persons with disabilities to apply.
• Interested qualified candidates should submit a full CV (maximum four pages) with a cover letter in a single word/pdf document file explaining their motivation in applying for the job and highlighting their relevant skills and experience.
• To apply online please send your application / CV to vacancies.ermo@sca.org.af
• The subject line must include (HRM/JRMO 182-22 -Psychosocial Counselor) otherwise your application may not be considered. 
• Candidates may also submit applications by letter (hard copy) directly to the SCA HRM Unit in either Kabul, Ghazni, Kunduz, Wardak, Taloqan, Mazar-e-Sharif, Laghman, or Jalalabad;
• Academic certificates or references are not needed to be submitted at this time. These will be requested if called for an interview.
• Only short-listed candidates will be invited for a test/interview.

Submission Email:

vacancies.ermo@sca.org.af